单位短期聘用退休人员合同
兹有__因__需要,聘用__的退休人员__同志,现经协商一致,特签订本合同,以共同遵守执行。
一、受聘后的福利待遇:
1.在聘用期间,受聘人的退休费(原工资的 %,金额 元)由__发给。
2.聘用期间,受聘人退休补差工资(原工资的 %,金额__元)由聘用单位发给,并视其工作成绩适当发给奖金。
3.受聘在___多得企业工作的退休人员,不享受补差工资和奖金。按__执行,其费用由聘有单位支付。
4.聘用时间,受聘人应享受的劳保福利待遇由聘用单位负责解决,如因工伤残、因工死亡,其保险待遇全部由聘用单位负担。
二、在合同期间,受聘人应服从聘用单位的领导,遵守各项规章制度,尽职尽责完成工作任务。
三、本合同有效期自________年____月____日起至________年____月____日止,期满作废。如需继续聘用,须提前协商,重新签订合同。
四、本合同一式四份,各执一份。经__劳动服务公司鉴证后生效。
聘用单位:(签章)
受聘人:(签章)
________年____月____日
受聘人原工作单位:(签章)
________年____月
聘用单位主管部门意见:
________年____月____日
审批单位意见:
________年____月____日
单位短期聘用退休人员合同
兹有__因__需要,聘用__的退休人员__同志,现经协商一致,特签订本合同,以共同遵守执行。
一、受聘后的福利待遇:
1.在聘用期间,受聘人的退休费(原工资的 %,金额 元)由__发给。
2.聘用期间,受聘人退休补差工资(原工资的 %,金额__元)由聘用单位发给,并视其工作成绩适当发给奖金。
3.受聘在___多得企业工作的退休人员,不享受补差工资和奖金。按__执行,其费用由聘有单位支付。
4.聘用时间,受聘人应享受的劳保福利待遇由聘用单位负责解决,如因工伤残、因工死亡,其保险待遇全部由聘用单位负担。
二、在合同期间,受聘人应服从聘用单位的领导,遵守各项规章制度,尽职尽责完成工作任务。
三、本合同有效期自________年____月____日起至________年____月____日止,期满作废。如需继续聘用,须提前协商,重新签订合同。
四、本合同一式四份,各执一份。经__劳动服务公司鉴证后生效。
聘用单位:(签章)
受聘人:(签章)
________年____月____日
受聘人原工作单位:(签章)
________年____月
聘用单位主管部门意见:
________年____月____日
审批单位意见:
________年____月____日
微信扫一扫在手机阅读、分享本文
本文标题:单位短期聘用退休人员合同
链接地址:https://www.hetongbase.com//index/article/detail/detail_id/10993.html
版权声明
该文档由用户投稿上传,不允许他人进行二次传播,一经发现收回会员权益,如果侵权请联系网站客服进行处理。
微信订阅号
联系客服