员工福利保险保障顾问服务协议书样板

员工福利保险保障顾问服务协议书样板

员工福利_____保障顾问服务协议书

甲方（委托方）：_________

注册地址：_________

乙方（受托方）：_________

注册地址：_________

甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，就甲方委托乙方提供员工福利_____保障顾问服务达成如下协议。

一、在本协议有效期内，乙方同意：

1．对甲方的员工福利保障体系进行评估，提出员工福利_____保障建议；

2．向甲方提出_____计划，就其投保方式、投保范围、_____权益、_____期间、_____金额等提出建议；密切注意_____市场的发展、变化，为甲方享受最佳的_____服务提供调整方案和建议；

3．就_____权益和_____费率等向_____人询价。_____权益和_____费率根据风险状况的变化在保单的续转时予以修订；

4．取得_____人报价后，就报价书中的_____权益和_____费率等做出汇总分析，提出初选_____公司和最优报价方案，并由甲方作出最后决定；

5．根据甲方要求，参加甲方与_____人之间就_____权益进行的谈判，谈判过程中严格维护甲方利益；

6．按甲方书面指令，协助甲方向_____人办理投保、续保手续；

7．提供_____期间内的相关_____服务；

8．就相关索赔事项提出建议，监督、督促_____人的理赔工作，忠实维护甲方的合法利益；

9．协助甲方准备索赔文件，定期查询_____人理赔进程，并保存索赔的有关数据、资料。定期向甲方提交_____期内赔偿情况报告。

二、在本协议有效期内，甲方同意：

1．终止本协议生效前与其他方签订的类似顾问协议；

三、保密条款

本协议执行过程中，除应法律要求或经对方书面同意，甲乙双方不得将获得的任何保密信息泄露给第三方。本协议终止或解除时，本条款继续有效一年。

四、报酬与费用

1．双方同意，乙方依法有权从_____人处取得与甲方_____合同有关的佣金做为报酬，不再另外向甲方收取其他费用；

2．如乙方应甲方要求提供任何超出本协议第一项范围的服务，乙方应事先向甲方提供费用预算报告，双方协商确定后由甲方支付顾问费用。

五、争议解决

甲乙双方就执行本协议发生的争议，应通过友好协商解决。如协商无效，可通过_____机构_____或向人民法院提起诉讼。

六、其它

1．本协议自双方签章之日起生效，有效期_________年，协议期满后，如双方无异议，则本协议继续有效_________年；

2．本协议如有未尽事宜，双方应协商订立补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力；

3．本协议一式两份，甲乙双方各持一份。

甲方（盖章）：_________????乙方（盖章）：_________

授权代表（签字）：_________???授权代表（签字）：_________

_________年____月____日????_________年____月____日